巴彦淖尔市离职后多长时间能取公积金（离职多久后能取公积金）

本文目录一览：

• 1、公积金不干多久能取
• 2、工厂自离住房公积金能取吗
• 3、离职说公积金6个月后取

公积金不干多久能取

1、通常情况下，辞职不干了的员工需要满足以下条件才能提取住房公积金：自贷款发放之日起还款一年以上；还款期间没有发生过预期90天以上的情况；自贷款发放之日起单位已连续足额缴存住房公积金一年以上。

2、无固定缴存期限的公积金可以随时取出 按照现行规定，除了在购房、教育、大病等特殊情况下的提取需要满足相关条件外，任何时候公积金的提取都没有时间限制，意味着缴存满一年以上甚至不满一年也可以随时提取。

3、辞职后提取公积金的方法是：员工离职后，凭劳动关系合同和身份证办理提取；离职提取属于销户提取，即公积金账户本息足额；部分地区对离职提取有时间限制，如两年内不得提取；辞职情况属实，没有再就业，手续齐全，可以办理。

4、辞职不干了公积金怎么取出来辞职后若想把住房公积金提取出来，一般需要符合以下条件才行：住房公积金账户被封存6个月以上；住房公积金停缴24个月以上且账户已经封存。

工厂自离住房公积金能取吗

自离了公积金还能取出来吗公积金自离了能取出来。用人单位应当在员工离职的一个月内办理该账户的封存业务，公积金账户封存后办理提取业务。部分地区对离职的提取具有时间限制，有2年内不得提取、2年内再就业才能提取等要求。

法律主观：离职后一个月左右住房公积金可以取出来。因为一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存，而公积金账户必须是封存状态才能提取。但具体多长时间根据原单位的办事效率来确定，法律没有强制性规定。

公积金自离了能取。用人单位应当在员工离职的一个月内办理该账户的封存业务，公积金账户封存后办理提取业务。部分地区对离职的提取具有时间限制，有2年内不得提取、2年内再就业才能提取等要求。公积金提取是指缴存住房公积金的职工依照规则把本人住房公积金账户内的存储余额取出来的行为。

离职说公积金6个月后取

离职后公积金6个月后可以取。离职后，住房公积金账户通常会在一个月内被封存；封存期满6个月后，职工可以提取账户内的存储余额。提取条件包括购买、建造、翻建、大修自住住房，离休、退休，完全丧失劳动能力并终止劳动关系，出境定居，偿还购房贷款本息，或房租超出家庭工资收入的规定比例。

公积金停缴满6个月可以取出。职工离职以后，需要等待公积金账户封存6个月后，才能申请提取。本人携带单位退休证明，个人身份证、户口本到单位办理住房公积金所在的公积金管理中心办理；工作人员会对材料审核，确认无误，去缴纳公积金的银行窗口办理公积金储蓄卡。

公积金满6个月之后就能取，因为缴存职工离职解除了和单位的劳动合同，单位会在离职一个月后把职工的账户封存，不会再替其缴纳公积金。一旦公积金账户封存，需要满6个月才能办理离职支取。

公积金要封存6个月才能提取的原因是为了防止提取住房公积金用于炒房投机，缴存职工与单位解除或终止劳动关系的，先办理个人账户封存。账户封存期间，在异地开立住房公积金账户并稳定缴存半年以上的，办理异地转移接续手续。没有在异地继续缴存的，封存满半年后就能提取。

公积金一定要封存6个月才能提取。具体原因如下：封存不满6个月的，一般是取不出来的；根据相关规定，住房公积金一般会在员工辞职后一个月内封存。离职后，原单位决定不缴存住房公积金的，由单位经办人办理住房公积金账户封存手续。

离职提取公积金需要封存6个月，公积金封存不满6个月是不能取出来的，辞职后住房公积金一般一个月内会封存。离职过后，如果原单位确定不再缴存住房公积金的话，单位经办人员会办理住房公积金账户“封存”手续。